
Sức Hút Của Sinh Viên Bách Khoa Hà Nội Tại Job Fair 2025
Job Fair 2025 – Ngày hội hướng nghiệp, việc làm là hoạt động thường niên do Đại học Bách khoa Hà Nội tổ chức, nhằm tạo cầu nối bền chặt giữa Nhà trường, Doanh nghiệp và sinh viên. Sự kiện quy tụ hàng trăm cơ hội tuyển dụng và thực tập đến từ nhiều tập đoàn, công ty trong nước và quốc tế, là không gian giao lưu, kết nối giữa sinh viên và nhà tuyển dụng.
Hoạt động ngày hội Job Fair
Năm học 2024–2025, Đại học Bách khoa Hà Nội đào tạo 65 chuyên ngành với hơn 40.000 sinh viên chính quy, trong đó có khoảng 7.000 sinh viên năm cuối đang chuẩn bị bước vào thị trường lao động, có nhu cầu tìm kiếm cơ hội thực tập và việc làm phù hợp với năng lực và chuyên môn.
Nắm bắt được nhu cầu thực tiễn đó, Nhà trường tiếp tục tổ chức Job Fair 2025 với nhiều hoạt động thiết thực và đa dạng, góp phần hỗ trợ sinh viên định hướng nghề nghiệp, phát triển kỹ năng và kết nối hiệu quả với các nhà tuyển dụng uy tín.
Phát biểu tại sự kiện, PGS. Huỳnh Đăng Chính – Phó Giám đốc Đại học Bách khoa Hà Nội – nhấn mạnh: “Sự hợp tác giữa nhà trường và doanh nghiệp không chỉ đơn thuần mở ra cơ hội việc làm cho sinh viên sau khi tốt nghiệp, mà còn là cơ chế phản hồi quan trọng giúp nhà trường kịp thời điều chỉnh, cập nhật mục tiêu và chương trình đào tạo theo yêu cầu thực tiễn.”
Phó Giám đốc Đại học Bách khoa Hà Nội đánh giá cao sự hiện diện của các doanh nghiệp tại Job Fair 2025, xem đó là minh chứng rõ nét cho sự cam kết và đồng hành bền vững cùng Đại học Bách khoa Hà Nội trong hành trình phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao cho đất nước.
“Nhà trường luôn nỗ lực để mang đến môi trường học tập chất lượng, tạo điều kiện để sinh viên thích nghi, phát triển toàn diện và tốt nghiệp đúng tiến độ, sẵn sàng gia nhập thị trường lao động với hành trang vững chắc và phẩm chất nổi bật” – PGS. Huỳnh Đăng Chính chia sẻ.
Doanh nghiệp “săn đón” nhân lực chất lượng cao
Tại Job Fair 2025, các doanh nghiệp tham dự đều bày tỏ sự tin tưởng vào chất lượng đào tạo của Đại học Bách khoa Hà Nội, đồng thời đặt mục tiêu tuyển dụng số lượng lớn sinh viên tiềm năng ngay tại sự kiện.
Nhiều đơn vị mang đến các vị trí hấp dẫn với mức lương cạnh tranh, môi trường làm việc quốc tế và những chương trình phát triển riêng biệt dành cho sinh viên mới tốt nghiệp.
Đây còn là cơ hội để các doanh nghiệp tiếp cận nguồn nhân lực chất lượng cao và quảng bá hình ảnh, văn hóa, thương hiệu tuyển dụng đến cộng đồng sinh viên Bách khoa Hà Nội.
Tại sự kiện, bà Lê Thị Diễm Hằng – Trưởng phòng Hành chính Nhân sự Công ty TNHH Quốc tế Unilever Việt Nam – bày tỏ niềm vinh dự khi được đại diện Unilever tham gia chương trình đầy ý nghĩa, kết nối các tài năng trẻ của Đại học Bách khoa Hà Nội với cộng đồng doanh nghiệp.
Trưởng phòng Hành chính Nhân sự Công ty TNHH Quốc tế Unilever Việt Nam chia sẻ: “Unilever luôn tự hào đồng hành cùng Đại học Bách khoa Hà Nội trong suốt nhiều năm qua và sẵn sàng chào đón, ươm mầm những tài năng trẻ từ ngôi trường danh tiếng này. Rất nhiều CSV Bách khoa Hà Nội hiện đang đảm nhiệm các vị trí chủ chốt tại Unilever – từ lãnh đạo cấp cao, chuyên gia công nghệ, quản lý dự án đến kỹ sư vận hành nhà máy.”
Bà Lê Thị Diễm Hằng cũng bày tỏ kỳ vọng thông qua sự kiện lần này, Unilever Việt Nam sẽ tìm kiếm được những ứng viên tiềm năng – những sinh viên xuất sắc, giàu nhiệt huyết và sáng tạo để tiếp tục phát triển đội ngũ nhân sự chất lượng cao, đồng hành cùng công ty trên hành trình đổi mới và phát triển bền vững.
Về phía đại diện Công ty TNHH LG Innotek, ông Phạm Doãn Linh Phong – Chuyên viên Phát triển nhân sự – cho biết “Chúng tôi luôn ưu tiên tham gia các chương trình Job Fair do Đại học Bách khoa Hà Nội tổ chức. Với LG Innotek, đây là sự kiện chiến lược trong năm, đóng vai trò quan trọng trong việc tiếp cận và tuyển dụng nguồn nhân lực chất lượng cao từ sinh viên chuẩn bị tốt nghiệp đến những ứng viên đang tìm kiếm cơ hội thực tập.”
Nguồn trích dẫn
Nguồn: Đại học bách khoa Hà Nội
Cre: Nguyễn Phương Thảo - Dĩnh Khiêm
Xem chi tiết thông tin tại đường link bên









